Descrição da Vaga
Supervisionar diretamente os setores de trafego; Realizar apoio aos processos operacionais e de ocorrências/acidentes; Atuar com tratativas e ações administrativas; Fazer a gestão de pessoas, compreendendo todos os processos, como: seleção, promoções, controle de absenteísmo, controle de apontamento de horas e elaboração de escalas de trabalhos da manutenção, férias, sanções disciplinares, treinamentos e desenvolvimento da equipe, rescisões; Delegar serviços e atividades diárias; Otimizar o aproveitamento da mão de obra; Analisar, monitorar e justificar indicadores do setor; Realizar periodicamente reuniões com sua equipe para tratar de problemas da qualidade e propor melhorias; Planejar e requerer treinamentos e capacitações dos colaboradores da sua equipe; Planejar e controlar escalas de trabalho dos setores; Seguir orientações do seu superior imediato.
Requisitos Indispensáveis
• Comunicação
• Desenvolvimento de pessoas
• Empatia
• Flexibilidade
• Gestão do tempo
• Inovação
• Liderança
• Orientação para os Resultados
• Planejamento
• Proatividade
• Resiliência
• Tomada de decisão
• Ensino Superior Completo
• Necessário experiência com gestão de pessoas voltadas a Transporte ou funções similares de supervisão e coordenação.
Requisitos Desejáveis
- Conhecimento em Gestão Operacional e de equipes, Cursos de Liderança, Relações Interpessoais e Resultados. Conhecimento de Convenção Coletivas de Trabalho, Legislação Trabalhista, Edital de Licitação (desejável)
- Desejável CNH Categoria E e EAR
Regime de Contratação
CLT
PCD
INDIFERENTE
Benefícios
Vale alimentação R$ 475,00;
Vale transporte gratuito;
Seguro de vida em grupo;
Day off no dia do aniversário;
Parceria com Sest Senat.
Local do Trabalho
TOLEDO
